Ihr Weg in die HCM-Cloud mit SAP SuccessFactors
Die HR-Welt ist dynamisch - Und das erfordert eine anpassungsfähige HR-Systemlandschaft. Die cloudbasierte Human Capital Management (HCM)-Software von SAP bietet nicht nur vielschichtige Funktionen für ein zukunftsorientiertes Personalmanagement, sondern integriert leistungsstarke Module im Bereich Payroll und Personalverwaltung, die mehr Effizienz und Flexibilität in Ihrer HR-Abteilung freischalten. Praktische Self-Service-Optionen, integrierte Automatisierungsfunktionen und eine intelligente Datenanalyse und Berichterstattung ermöglichen nicht nur effizientere, sondern zugleich auch weniger fehleranfällige Prozesse sowie wertvolle Einblicke in Ihre HR-Daten. Also worauf warten Sie? Sind Sie bereit für die HR-Cloud?
Überzeugende HR-Expertise - Den gesamten Mitarbeiter-Lifecycle entlang
Maßgeschneiderte SAP SuccessFactors-Lösungen mit der besten Kombination aus HR-Kompetenz & persönlicher Beratung.
Eine starke Partnerschaft
Bis vor kurzem lagen die Schwerpunkte von SAP SuccessFactors noch stark im Personalmanagement. Um Ihnen die perfekte Lösung für Ihre HR bieten zu können mit Expertise sowohl in diesem als auch im Bereich der Personalverwaltung, haben wir uns entschieden, mit einem erfahrenen und kompetenten Partner zusammenzuarbeiten.
Wir freuen uns über die erfolgreiche Partnerschaft mit der Firma ROOS , die unsere Kompetenzen in SAP HCM mit Fokus auf Abrechnung und Zeitwirtschaft ideal um ihre Expertise-Felder im Bereich Personalmanagement ergänzt.
Von der Einführung von SuccessFactors Employee Central, über die Abbildung des gesamten Mitarbeiter-Lifecycles in den weiteren SuccessFactors-Modulen bis hin zur Anbindung von Payroll-Systemen (mit uns auf der SAP HCM-Seite) bringt ROOS wertvolle Erfahrung aus zahlreichen erfolgreich abgeschlossenen Projekten mit.
Ihre HR als Wettbewerbsvorteil
Eine zukunftsorientierte HR-Strategie unterstützt das gesamte Unternehmen bei der erfolgreichen Ausrichtung auf die Welt von morgen und eröffnet Ihnen neue Potenziale, um Ihre individuellen Unternehmensziele strategisch zu verfolgen. Erleben Sie, wie SAP SuccessFactors die ideale Kombination aus Effizienz, Employee Experience und technologischer Innovation in Ihre HR-Abteilung bringt. Mit unserer jahrelangen Hands-on-Erfahrung in SAP (und weiteren marktführenden HR-Systemen) bieten wir Ihnen erstklassiges IT-spezifisches HR-Knowhow und arbeiten gemeinsam mit Ihnen daran, das volle Potenzial von SAP SuccessFactors in Ihrem Unternehmen auszuschöpfen: Von Migration über Betreuung bis hin zu Schnittstellen.
SAP SuccessFactors Consulting trifft 35+ Jahre Branchenerfahrung
Mehr Effizienz, mehr Mensch im Fokus. Wir denken über den Tellerrand hinaus und haben Ihre gesamte HR-Systemlandschaft im Blick.
Mit uns starten Sie durch!
Gemeinsam entwickeln wir eine HR-Systemlandschaft, die ideal auf Ihre Bedürfnisse angepasst ist. Kommen Sie auf uns zu, wenn Sie handfeste HR-Expertise suchen. Unser Fokus im Bereich SAP SuccessFactors liegt auf:
SAP SuccessFactors Integration (SAP HCM)
SAP SuccessFactors Employee Central
SAP SuccessFactors EC Payroll
strategische HR-Beratung SAP SuccessFactors
HR-Services in Premiumqualität
HR-Experte. Dienstleister. Partner - Was Sie vom SAP SuccessFactors Consulting der OEDIV HRS erwarten können:
Der Oetker-Qualitätsanspruch ist tief in unserer DNA verankert. Was das bedeutet? Als Teil der Oetker-Gruppe ist es von Anfang an unser Anspruch, Ihnen die beste Qualität und den besten Service zu bieten. Wir haben jederzeit das große Ganze im Blick. Das Ziel sind zukunftssichere und effiziente digitale Prozesse - und da muss die gesamte HR-Systemlandschaft betrachtet werden, inklusive ihrer Schnittstellen. Profitieren Sie von einer individuellen Beratung, bei der Ihnen Ihr persönlicher Ansprechpartner zuverlässig zur Seite steht und dafür verantwortlich ist, Ihre Anliegen zu Ihrer höchsten Zufriedenheit zu bearbeiten.
Langjährige Branchenexpertise + Erfahrung mit den marktführenden Systemen PAISY, LOGA und SAP zeichnen unsere Arbeit aus, genauso wie nicht zuletzt unsere Leidenschaft für effiziente digitale HR-Prozesse. Eine sichere, korrekte und rechtskonforme Abrechnung wird mit unseren Services zur Leichtigkeit. Sowohl operativ als auch strategisch greifen wir Ihnen tatkräftig unter die Arme. Wir bieten Ihnen eine branchenübergreifende und herstellerunabhängige Beratung, um die beste Lösung für Ihr Unternehmen zu finden.
Dabei steht für uns jederzeit im Mittelpunkt: eine offene und partnerschaftliche Kommunikation. Zusammenarbeit muss auf Vertrauen basieren und durch überzeugende Leistungen gestärkt werden. Wir tun das durch die beste Kombination aus persönlichem Service, qualitativ hochwertiger Leistungserbringung und individueller und bedarfsgerechter Beratung! Lernen Sie uns kennen und finden Sie es selbst heraus. Wir freuen uns auf Ihre Anfrage!
Lohn- und Gehaltsabrechnung auslagern!
Seit 35+ Jahren setzen wir uns gezielt für sichere und effiziente IT-Prozesse in HR-Abteilungen ein. Entdecken Sie unsere Expertise für Ihre Entgeltabrechnung. Ob Customizing, Maintenance, Payroll oder gleich das Komplettpaket: Konzentrieren Sie sich wieder auf Ihr Kerngeschäft - und profitieren Sie dennoch von echter HR-Expertise.
Gemeinsam effiziente HR-Prozesse vorantreiben!
Wir sind der richtige Partner, um Ihre HR-Abteilung fit für die Zukunft zu machen. Kommen Sie gern auf uns zu!
Informationen anfordern
Sie möchten gerne mehr über unsere Lösungen erfahren und Informationsmaterial anfordern? Dann lassen Sie uns einfach Ihre Nachricht zukommen. Wir melden uns schnellstmöglich bei Ihnen zurück.
SAP SuccessFactors FAQ
Ob Gesundheitswesen, Fertigungsindustrie, Finanzwirtschaft oder Einzelhandel: Prinzipiell ist SAP SuccessFactors für jede Branche geeignet. Maßgeschneiderte HR-Lösung sind unabhängig vom Geschäftsfeld immer eine sinnvolle Idee, um den Unternehmensbetrieb langfristig effizienter aufzustellen. Als flexible und skalierbare Lösung bietet SAP SuccessFactors vielseitige Möglichkeiten, auf die spezifischen Anforderungen unterschiedlicher Branchen einzugehen. Der Einsatz solcher Systeme ermöglicht es Unternehmen, Ihre HR-Prozesse zu optimieren, die Produktivität und Mitarbeitendenzufriedenheit zu erhöhen und Talente langfristig besser zu entwickeln und zu halten. Gerade SAP SuccessFactors bietet als Cloud-basierte Plattform eine einfache Integration und attraktive Optionen zur kontinuierlichen Aktualisierung des Systems.
Gerne beraten wir Sie dazu, Inwiefern SAP SuccessFactors für Ihr Unternehmen die richtige Lösung darstellen könnte. Wir freuen uns auf Ihre Anfrage!
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