HR-Blog

Weiterarbeiten im Rentenalter wird attraktiver: Mit der Aktivrente profitieren Mitarbeitende von bis zu 2.000 Euro steuerfrei pro Monat – und Unternehmen halten wertvolles Wissen im Haus.

Die Umsetzung ist einfach, digital und rechtssicher – egal ob SAP HCM, P&I LOGA oder ADP PAISY.

Haben Sie sich schon einmal gefragt, wie viel einfacher HR sein könnte, wenn Ihre Payroll nicht nur erledigt wird – sondern ein erfahrener Partner im Hintergrund sämtliche Aufgaben übernimmt? Ein Partner, der Ihnen Sorgen um Fachwissen, Fristen, Fehler oder komplexe Abrechnungsdetails vollständig abnimmt. Entlasten Sie Ihre Personalabteilung und setzen Sie freiwerdende Ressourcen gezielt für Ihr Kerngeschäft ein.

Ab dem 09. Oktober 2025 tritt die EU-Verordnung 2024/886 in Kraft. Damit wird die sogenannte Verification of Payee (VoP) im gesamten Euro-Zahlungsverkehrsraum (SEPA) verpflichtend. Welche Folgen das für Unternehmen – insbesondere bei Lohn- und Gehaltszahlungen – hat, lesen Sie hier.

Ein Teil unseres PAISY-Teams ist kürzlich für die PAISY-Arbeitskreistreffen zu den Themen Abrechnung und Zeitwirtschaft nach Hamburg gereist. Auch hier gab es wieder spannende Systemeinblicke und hilfreiche Informationen zu anstehenden Entwicklungen. Hier mehr dazu!

Einmal HR-Wissen auffrischen bitte – Nichts leichter als das! Einige Kolleg*innen aus unserem PAISY-Team waren Ende September auf dem Bremer Forum vom Softwarehersteller ADP und haben für unsere Kund*innen neue HR-Expertise gesammelt.

Regelmäßig besuchen unsere HR-Expert*innen Branchenveranstaltungen, um einen engen Austausch mit den Systemherstellern zu gewährleisten und unsere Kund*innen jederzeit mit den aktuellsten Informationen über ihren HR-Betrieb und die Rechtslage zu versorgen. Anfang September war die PAISY-Benutzergruppe an der Reihe.